Ihr zukünftiges Aufgabengebiet beinhaltet:
- Planung, Organisation und Durchführung von internen und externen Trainings für Kunden und Kollegen
- Erstellung, didaktische Aufbereitung und Pflege sämtlicher Trainingsunterlagen in Zusammenarbeit mit den jeweiligen Bereichen
- Verwaltung und Wartung aller vorhandenen Trainingswerkzeuge
- Ressourcenplanung in Abstimmung mit unseren internen Fachbereichen
- Vorbereitung von Angeboten für Kundentrainings
- Evaluierung und Implementierung von neuen Trainingsmethoden und -werkzeugen
- kontinuierliche Verbesserung der internen Abläufe und Prozesse
- Kommunikation von bereichsinternen Änderungen und Neuerungen
Sie verfügen über:
- eine abgeschlossene technische Ausbildung (HTL/FH) oder ähnliches
- idealerweise einige Jahre Berufserfahrung und/oder eine zusätzliche Ausbildung im Bereich Training/ Erwachsenenbildung
- Organisations- und Kommunikationsstärke
- Selbständigkeit und Engagement
- Freude und Geduld im Umgang mit Menschen
- sehr gute Englisch Kenntnisse
Für diese Position bieten wir Ihnen ein Gehalt von typischerweise EUR 28.000,-- brutto jährlich (exklusive Überstunden und Zulagen). In Abhängigkeit von Ihrer Qualifikation und Erfahrung ist unsere Bereitschaft zur Überbezahlung vorhanden. Weiterhin bieten wir Ihnen attraktive Sozialleistungen eines internationalen Unternehmens.
Im Sinne des GBG wenden wir uns gleichermaßen an Damen und Herren.